Alumnos del IES Vázquez Díaz emprenden una campaña para concienciar sobre el desperdicio de comida

Un grupo de alumnos del IES Vázquez Díaz de Nerva han llevado a cabo en pleno centro de la localidad minera una campaña de sensibilización y concienciación para evitar el desperdicio de comida con motivo del Día Mundial de la Alimentación.

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Según informa Juan A. Hipólito para Onda Minera RTV Nerva, los chavales, acompañados por una de sus profesoras, Natividad Cortés y el técnico de juventud del Ayuntamiento de Nerva, Chiqui Mora, repartieron entre los vecinos que transitaban por el centro de la localidad, decenas de folletos informativos, elaborados por ellos mismos, en los que explican las dramáticas consecuencias que, para todos, tiene el desperdicio de comida, y cómo podemos evitarlas.

 

Algunos de los consejos que ofrecen estos estudiantes para evitar el desperdicio de comida pasan por: hacer un inventario de alimentos que aún tenemos antes de la compra, comprar alimentos frescos en pequeñas cantidades, y confiar en tus sentidos antes de tirar un alimento.

 

Estos trabajos son fruto del I European Forum de Jóvenes y Autoridades Locales, celebrado en Milán, Italia, donde estudiantes de Educación Secundaria, profesorado y representantes de entidades locales debatieron y compartieron valores básicos y acciones para el desarrollo de hábitos de consumo más responsables y sostenibles.

 

En este proyecto vienen trabajando desde hace meses alrededor de 3000 jóvenes de centros educativos europeos de primaria y secundaria tutorizados por 160 docentes y 40 autoridades locales que han colaborado en la impartición de talleres participativos y la elaboración del manifiesto conjunto para la creación de una Alianza de Jóvenes Europeos en contra del desperdicio de comida y el derecho mundial al alimento.

 

Nerva contribuye con la creación de varios rincones de reciclado repartidos por puntos estratégicos de sus centros educativos y la promoción de un convenio de colaboración entre agricultores de la zona y comercios locales para el desarrollo y ejecución de un adecuado proceso alimenticio, desde la producción en origen hasta su consumo, pasando por el procesamiento y distribución del producto, más justo y equitativo para todos los agentes implicados en el mismo: productor, comerciante y consumidor.

 

Esta iniciativa, promocionada por el Fondo Andaluz de Municipios para la Solidaridad Internacional, FAMSI, e impulsada en la localidad minera por el Ayuntamiento de Nerva se enmarca dentro del proyecto “No desperdicies nuestro futuro”, cuya intención es: la comprensión crítica, el sentido de la responsabilidad y la implicación de la juventud a nivel Europeo y de las autoridades locales en relación al desperdicio de comida y el derecho alimentario, para fomentar modelos de consumo más responsables y el desarrollo sostenible a nivel local y mundial.

 

El Proyecto nace desde la comprensión de que alrededor de un tercio de la producción mundial de alimentos se desperdicia cada año y el conocimiento de que esta situación, probablemente, pueda empeorar en el futuro, si no se actúa a tiempo sobre los modelos actuales de consumo y de los hábitos de los consumidores. En este sentido, la prevención y reducción de los desperdicios alimenticios en Europa a través del cambio en los hábitos individuales y colectivos resultan determinantes para alcanzar con garantías de éxito el reto de contribuir de manera específica a la defensa del Planeta y del futuro de sus habitantes.

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Estudiantes de secundaria participan en el encuentro de Forma Joven celebrado en Nerva

Alumnos de secundaria de diferentes puntos de la geografía provincial han protagonizado en Nerva un encuentro en el marco del programa Forma Joven impulsado por la administración Regional con el objetivo, entre otras cuestiones de interés, de formar a los jóvenes en distintas materias de sensibilización y mediación.

 

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Según informa Juan A. Hipólito para Onda Minera RTV NervaForma Joven es una red de profesionales con implicación en el desarrollo de estrategias de promoción de salud que consiste en acercar a los espacios frecuentados por adolescentes y jóvenes, asesorías de información y formación atendidas por un equipo de profesionales de diferentes sectores, para ayudarles a decidir en la elección de las respuestas mas saludables.

 

La estrategia Forma Joven nace con el objetivo de acercarse a aquellos espacios que frecuentan los jóvenes y adolescentes: tanto centros educativos como otros espacios de encuentro juvenil. Es en el ámbito educativo donde Forma Joven ha tenido una mayor evolución y permanencia en relación a la adscripción de centros y actuaciones dirigidas a promover entornos y conductas saludables entre la gente joven.

 

La variabilidad en la práctica de estas actuaciones ha sido muy alta y ha permitido un elevado nivel de creatividad y adaptación a las necesidades del alumnado. Algunas de estas experiencias de cooperación han sido de gran valor y han servido para plantear un salto y avance conceptual en el abordaje de las competencias promotoras de salud, tal y como se recoge en el currículo educativo y las políticas de salud comunitaria.

 

Tras este recorrido se ha decidido dar un paso más y actualizar Forma Joven con una perspectiva más integral, con enfoques didácticos innovadores y abordando las cuatro dimensiones fundamentales en la promoción de salud en la escuela como son el currículo, el entorno psicosocial del centro, la familia y la colaboración con los recursos comunitarios que protegen y promueven el valor salud tanto individual como colectivo.

 

En este sentido, como recursos para el desarrollo de la Promoción de la Salud y Prevención de Drogodependencias y Adicciones en los centros de Educación Secundaria, se han venido ofreciendo los programas: Mira, Prevenir para Vivir, Y tú, ¿qué piensas?, A no fumar ¡me apunto! Y Forma Joven.

 

Independientemente de estos programas, los centros educativos de Andalucía vienen desarrollando experiencias y actuaciones relacionadas con la promoción de la salud que tienen un valor y son de relevancia en los proyectos educativos de los centros.

 

A nivel práctico, FORMA JOVEN EN EL ÁMBITO EDUCATIVO se aborda a partir de nuevas líneas de intervención: Educación socio-emocional – Estilos de vida saludables – Sexualidad y relaciones igualitarias – Uso positivo de las TICs – Prevención del consumo de drogodependencias: alcohol, tabaco, cannabis y otras drogas; con sus correspondientes bloques temáticos y la recomendación del uso de una serie de documentos y recursos disponibles vía online:

 

Sin embargo, el cambio fundamental es el papel que pasa a jugar el centro educativo. A partir de ahora, será el centro participante en el programa FORMA JOVEN EN EL ÁMBITO EDUCATIVO, el que establece el tipo de colaboración que precisará de las y los profesionales socio-sanitarios en el marco del Plan de Actuación que determine para la promoción y educación para la salud en su centro.

 

Se pretende apostar por un modelo de trabajo en el que el centro educativo sea el protagonista y todos los recursos, materiales y humanos, con los que se ha contado anteriormente sirvan de apoyo para desarrollar en cada caso el proyecto de promoción de la salud de cada centro en particular.

 

FAMSI lanza el proyecto Hércules de Formación y Empleo para jóvenes en organismos internacionales

El proyecto Hércules consta de dos fases, formación y prácticas profesionales, la primera de las cuales se dirige también a cargos electos y personal técnico de gobiernos locales. La segunda fase permitirá a 20 de los 40 jóvenes que hayan cursado el periodo formativo realizar prácticas profesionales en distintas entidades dedicadas a la cooperación multilateral, cooperación internacional al desarrollo y otros organismos de desarrollo, durante 7 meses, en distintas zonas geográficas regionales e internacionales, con un contrato de trabajo.

 

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Puedes acceder a los requisitos aquí (Plazo ampliado hasta el 14 de octubre)

Según informa la propia organización, el proyecto “Hércules – Formación, redes internacionales y Prácticas- experiencias profesionales de cooperación de jóvenes andaluces en organismos internacionales” se enmarca en el convenio específico de colaboración con la Agencia Andaluza de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AACID) y el Fondo Andaluz de Municipios para la Solidaridad Internacional (FAMSI), y pretende mejorar la capacidad de incidencia de Andalucía en los organismos y redes internacionales que participan de la agenda de desarrollo a nivel mundial, a través de la formación específica y la realización de prácticas en este ámbito. Hércules cuenta además con la cofinanciación de socios del FAMSI y la Fundación Cajasol.

El proyecto consta de dos fases:

Proceso formativo y participación en un seminario. El proceso formativo constará de dos cursos; uno sobre la nueva agenda local, las ciudades y las relaciones internacionales, en modalidad es online, de 60 horas de duración, para cargos electos y personal técnico de Gobiernos Locales. El segundo de los cursos está orientado a 40 jóvenes andaluces, de los cuales 20 harán prácticas en organismos multilaterales, sobre Cooperación Internacional para el Desarrollo y la nueva agenda en los organismos multilaterales. Este curso se impartirá en modalidad mixta, combinando 40horas de formación online y 20 horas presenciales. Tras esta fase formativa, todos/as los participantes participarán en un seminario conjunto.

Prácticas profesionales: 20 de los 40 jóvenes que han participado en la etapa formativa serán seleccionados para realizar prácticas profesionales mediante contrato de trabajo en distintas entidades dedicadas a la cooperación multilateral, la cooperación internacional para el desarrollo y otras entidades de este ámbito, durante 7 meses, en distintas zonas geográficas regionales e internacionales.
El objetivo es que la formación y la experiencia adquirida por estos jóvenes trasciendan a los beneficiarios/as directos/as e influya en las políticas locales y la visión de la cooperación en Andalucía.

Para participar en la fase formativa del programa se concederán 40 plazas a jóvenes mayores de 25 años de las cuales, el 60% serán para mujeres y el 90% menores de 30 años, contando el colectivo de jóvenes de carácter preferencial. Es necesario contar con una titulación universitaria (licenciatura / diplomatura / grado) y se valorará la experiencia profesional y formación previas en cooperación. Los/as candidatos deberán encontrarse en situación de desempleo en el momento de presentar su candidatura.

Para optar a una de las 20 plazas de prácticas será necesario haber superado la fase formativa. 15 de las 20 plazas se ubicarán en otras comunidades no andaluzas así como en organismos internacionales, mientras que 5 plazas se desarrollarán en territorio andaluz.

Todas ellas se realizarán en organizaciones con programas de cooperación internacional bajo el marco de la cooperación multilateral / organismos internacionales / redes internacionales.

 

La Junta destaca el valor añadido del IES Vázquez Díaz de Nerva con el Grado Superior Animación de Actividades Físicas y Deportivas

El delegado del Gobierno de la Junta de Andalucía en Huelva, Francisco José Romero, y el delegado territorial de Educación, Vicente Zarza, acompañados del alcalde de Nerva y diputado de la Cuenca Minera, Domingo Domínguez, han destacado durante su visita el IES Vázquez Díaz de Nerva, el valor añadido de este centro con la impartición del Ciclo de Formación de Grado Superior Animación de Actividades Físicos-Deportivos, que capacita al futuro profesional para la dinamización de juegos, actividades físico-deportivas recreativas (individuales, de equipo y con implementos), y actividades de condicionamiento físico básico. En la misma línea, el alcalde ha señalado que “este grado, que se puso en marcha el año pasado, está siendo todo un éxito”. Además ha agradecido a la Consejería de Educación la implantación de esta formación en el IES Vázquez Díaz.

 

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Según informa la Delegación del Gobierno de la Junta en Huelva, la titulación que consta de 2.000 horas lectivas y 410 de prácticas en empresas, permitirá al alumnado trabajar como promotor de actividades físico-deportivas; animador de actividades físico-deportivas; coordinador de actividades polideportivos, o iniciador de: atletismo bádminton, baloncesto, balonmano, fútbol, natación, tenis y voleibol. Todo ello en empresas de servicios deportivos; patronatos de deportes o entidades deportivas municipales, clubes o asociaciones deportivas; clubes o asociaciones de carácter social, y empresas turísticas como hoteles, campings o balnearios.

 

La oferta del IES Vázquez Díaz incluye, además, ocho grupos de secundaria, con 194 alumnos en total; dos grupos de Bachillerato, divididos en Ciencias, Arte y Humanidades, que suman 114 estudiantes; un Ciclo de Formación Grado Superior Animación de actividades físico-deportivas, con 20 alumnos en 1º y, 15 en 2º; un Ciclo Formación Grado Medio Gestión Administrativa, con ocho matriculados en 1º, y once en 2º; Ciclo Formación Grado Medio Atención a personas en situación de dependencia, con 20 estudiantes en 1º, y 13 en 2º; y Ciclo Formación Grado Superior Administración y finanzas, con 22 alumnos en 1º, y once en 2º.

 

La red de centro educativos de Nerva se completa con el CEIP Maestro Rojas, la Escuela Infantil Colorines, la SEPER Adela Frigolet Moreno, y Conservatorio Elemental de Música Manuel Rojas.

 

Tras la visita al IES Vázquez Díaz, el delegado del Gobierno junto al resto de delegados territoriales de la Junta en Huelva han mantenido una reunión de coordinación con el alcalde y diputado provincial de la Cuenca Minera, Domingo Domínguez, en la que han abordado la demanda de servicios y de instalaciones, así como la tramitación administrativa de proyectos que son competencia de la Junta de Andalucía, y el estado de las actuaciones que se están realizando en la actualidad.

La Fiesta de la Primavera de Nerva vuelve a registrar una masiva participación

La Fiesta de la Primavera de Nerva congregó a decenas de jóvenes y público de todas las edades el pasado fin de semana en la localidad minera con el único propósito de disfrutar del amplio abanico de actividades  de ocio diseñadas desde el Área de Juventud del Ayuntamiento de Nerva.

 

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Los artesanos locales participaron en el mercadillo. Foto: Juan A. Hipólito

 

Según informa Juan A. Hipólito para Onda Minera RTV Nerva y Huelva Información, el parque municipal Sor Modesta volvió a acoger una nueva edición de este evento en el que se dan cita personas procedentes de diferentes puntos de la geografía provincial y las cercanas Sevilla y Cádiz.

 

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Varias asociaciones locales también participaron en la fiesta. Foto: Juan A. Hipólito

 

La oferta de ocio fue amplia y variada. No faltaron los tradicionales talleres de animación y representaciones de teatro. Hubo música para todos los gustos. Y también exposiciones tan originales como la ubicada en el hall del teatro Victoria dedicada al mundo de los bonsáis con la muestra de varias colecciones de particulares.

 

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Varios coleccionistas mostraron sus bonsáis. Foto: Juan A. Hipólito

 

Varias asociaciones locales aprovecharon la ocasión para recaudar fondos gracias al servicio de restauración que ofrecieron durante los días de fiesta. Además, los artesanos locales, al igual que otros procedentes de poblaciones limítrofes, aprovecharon también la ocasión para ofrecer sus singulares productos y dar colorido a un evento que cada año viene concentrando un mayor número de actividades.

 

En esta ocasión, la Fiesta de la Primavera tuvo un complemento perfecto en el resto de actividades desarrolladas durante el pasado fin de semana, como la exposición de coches clásicos que pudo verse en pleno paseo de Nerva gracias al encuentro protagonizado en la localidad minera por más de medio millar de fotógrafos.

 

En definitiva, Nervenses, muy en particular, y visitantes, en general, disfrutaron el pasado fin de semana de un sin fin de actividades de ocio para todos los gustos.

 

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Presentado el I Intercambio Juvenil Nerva – Rociana

El diputado territorial para la Cuenca Minera y alcalde de Nerva, Domingo Domínguez presentó ayer en Huelva el I Intercambio Juvenil que este fin de semana protagonizarán más de un centenar de jóvenes de las localidades de Nerva y Rociana en tierras mineras con el objetivo de estrechar lazos de unión entre las ambas poblaciones.

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Al acto de presentación del evento acudieron también el alcalde de Rociana, Diego Pichardo, junto a su concejal de Juventud, Rubén Picón y el Técnico de Juventud, Iván Blanco, además de la concejala de Juventud de Nerva, Lola Ballester y el Coordinador del Instituto de la Juventud, Sebastián Pérez.

 

Los jóvenes rocianeros llegarán a Nerva el sábado por la mañana con una apretada agenda por delante que incluye: actividades en torno al pozo Rotilio, yincanas culturales y deportivas, y entrada libre a la piscina climatizada ubicada en el Complejo Municipal Deportivo Antonio Galindo.

 

El Centro de Naturaleza La Estación de Nerva acogerá a los jóvenes que participarán en una ruta de senderismo por el entorno minero durante la mañana del domingo en la que podrán disfrutar del contraste de colores que ofrece la zona de Zarandas-Naya.

 

Esta no es la primera vez, ni seguramente será la única, en la que los jóvenes de Nerva participan en una experiencia de este tipo con otros jóvenes procedentes de diferentes puntos de la geografía onubense que tiene como objetivo principal estrechar lazos de unión y conocer el entorno de otros pueblos de la provincia de Huelva.

 

El Ayuntamiento de Nerva contará con más de 230.000 euros de la Junta para nuevas contrataciones

 

El Ayuntamiento de Nerva, con más de 230.000 euros, podrá beneficiarse nuevamente del conjunto de medidas urgentes puestas en marcha por la Junta de Andalucía para favorecer la inserción laboral, la estabilidad en el empleo, el retorno del talento y el fomento del trabajo autónomo, que recoge una inversión este año de 381,9 millones en toda la región y prevé tener un impacto de más de 60.000 nuevos empleos, incluidos nuevos trabajadores autónomos.

Logo de la Junta de Andalucía

Junta de Andalucía

 

Según informa la propia Delegación del Gobierno de la Junta en Huelva a través de nota de prensa, el delegado del Gobierno de la Junta de Andalucía en Huelva, Francisco José Romero, y el delegado territorial de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo, Manuel Ceada, han detallado las distintas líneas que, entre otras novedades, destinarán 16.254.826 euros para que todos los ayuntamientos de la provincia puedan contratar a desempleados en proyectos de interés social y comunitario con los programas Emple@Joven y Emple@30+.

 

En este sentido, la Junta de Andalucía ha adaptado los programas destinados a la contratación de jóvenes y a parados mayores de 30 años al nuevo diseño del Sistema Nacional de Garantía Juvenil en España, después de que el Ministerio de Empleo y Seguridad Social ampliase hasta los 29 años la edad de cobertura de las medidas incluidas en este programa, ampliación que se realizó a propuesta de la Juntad e Andalucía en diferentes conferencias sectoriales de empleo.

 

Tras esta adaptación, el programa Emple@Joven vuelve a facilitar la contratación en la Iniciativa de Cooperación Social y Comunitaria de los jóvenes menores de 30 años, mientras que el programa Emple@25+ vuelve a denominarse Emple@30+ y a dar cobertura a los desempleados de 30 años en adelante.

 

A partir de la entrada en vigor, los ayuntamientos tienen dos meses de plazo para presentar sus solicitudes para los proyectos de la Iniciativa de Cooperación Social y Comunitaria enclavados en el Emple@Joven y el Emple@30+, mientras que el resto de programas sigue en vigor sin que se haya suspendido su desarrollo desde la aprobación del anterior Decreto Ley de 3 de marzo de 2015.

 

Detalle de las iniciativas

 

La Junta de Andalucía destinará 381,9 millones de euros en 2016 al desarrollo de las medidas incluidas en la Ley de Medidas Urgentes para Favorecer la Inserción Laboral, la Estabilidad en el Empleo, el Retorno del Talento y el Fomento del Trabajo Autónomo,, que se suman a los 40,4 millones de euros invertidos el pasado año. La aplicación de ley se prevé que tenga un impacto de más de 60.000 nuevos empleos, entre los que destacan los 30.870 contratos previstos en la Iniciativa de Cooperación Social y Comunitaria; 14.600 contratos del programa Bono Joven; la constitución de 3.100 autónomos; 1.500 empleos en proyectos de interés general y social; 2.100 contratos indefinidos a jóvenes; unas 1.000 prácticas profesionales; 8.333 contratos a mayores de 45 años y 150 beneficiarios de las medidas de retorno del talento.

 

El principal bloque de medidas incorpora el refuerzo y la ampliación del Programa Emple@Joven y Emple@30+. Dentro de estos dos programas, se pone en marcha una nueva convocatoria de la Iniciativa de Cooperación Social y Comunitaria, común para ambos colectivos, con una dotación de 250 millones de euros para 2016, y que incluye ayudas de entre 1.300 y 1.700 euros mensuales brutos por contrato que realicen los ayuntamientos para proyectos de obras y servicios de ámbito social o de interés municipal, distintos de los que realiza regularmente el personal de la Administración local. Los ayuntamientos tienen dos meses de plazo desde la entrada en vigor de la Ley para presentar sus proyectos.

 

Para los jóvenes de entre 18 y 29 años será requisito indispensable estar inscrito en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y, en todos los casos, estar desempleado. Se dará prioridad en las contrataciones a aquellos que residan en el municipio o la provincia en la que se va a desarrollar el proyecto y a los que son beneficiarios del Ingreso Mínimo de Solidaridad o parados de larga duración con la prestación agotada.

 

La Junta también mantiene la iniciativa de becas para prácticas profesionales en empresas, de la que se están beneficiando 860 menores de 30 años y en el que aporta 1.980.000 euros para las becas de 2.700 euros repartidas en mensualidades de 450, con una duración de seis meses y un máximo de jornada laboral diaria de cinco horas. Cada beca cuenta con un seguro de 180 euros.

 

Igualmente, se incluye el Bono de Empleo Joven para jóvenes de entre 18 y 29 años con titulación universitaria; formación profesional inicial o bachiller o título de graduado en Educación Secundaria Obligatoria. Se ha previsto financiar en 2016 con 60,4 millones de euros esta medida hasta alcanzar al final del programa la emisión de 14.600 bonos. La ayuda de estos bonos asciende a 4.800 euros para los contratos a jornada completa y de 2.400 para los del 50% de la jornada laboral.

 

Asimismo, el pasado mes de diciembre se ha resuelto la convocatoria de la línea de ayudas para el desarrollo de la Iniciativa de Proyectos de Interés General y Social generadores de empleo por parte de entidades privadas sin ánimo de lucro, con un total de 351 proyectos de Interés General y Social Generadores de Empleo que van a permitir la contratación de 1.165 desempleados, durante un período máximo de seis meses. Las ayudas para contratos a desempleados con 30 años o más oscilan entre los 798 euros mensuales (1,5 veces el Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples, Iprem) o los 1.597 (3 veces) dependiendo del grupo de cotización, y con un tope de 200.000 euros por proyecto. Los contratos deben ser a jornada completa durante un período de 6 meses. Esta línea de ayudas, a la que ya se han destinado en el pasado año 11,25 millones de euros, contará en 2016 con otros 3,75 millones.

 

En el Programa Emple@Joven se incluye igualmente un incentivo a la contratación de jóvenes con 4.750 euros para las empresas que contraten de manera indefinida y por un periodo ininterrumpido de 12 meses a un menor de 30 años que haya sido titular de un Bono de Empleo Joven o haya participado en el programa de Prácticas Profesionales en Empresas. Esta iniciativa cuenta con un presupuesto en 2016 de 10 millones de euros.

 

El Programa para la Contratación Indefinida de Mayores de 45 años recoge incentivos de 6.000 euros para la contratación estable en empresas o por parte de trabajadores autónomos ubicados en Andalucía. El contrato deberá formalizarse con carácter indefinido, manteniéndose por un periodo mínimo de doce meses a jornada completa. Los beneficiarios deberán estar dentro del grupo de desempleados de larga duración (inscritos como demandantes de empleo no ocupados en el SAE durante al menos 360 días en los 18 meses inmediatamente anteriores a la firma del contrato). Esta línea contará en 2016 con un presupuesto de 47,6 millones de euros y se prevén 8.300 contratos incentivados.

 

El Programa para el Retorno del Talento tiene como objetivo propiciar el regreso de aquellos andaluces que trabajan en el extranjero y desean incorporarse al mercado laboral andaluz. Incluye dos líneas: un incentivo de 40.000 euros para las empresas que contraten a los trabajadores retornados y otro para facilitar el traslado de residencia a Andalucía. El programa cuenta en 2016 con un presupuesto de 7,68 millones de euros y prevé facilitar el retorno de 150 personas.

 

El contrato laboral deberá tener carácter indefinido y a jornada completa, en la categoría profesional correspondiente a su titulación, mantenerse con carácter ininterrumpido durante un mínimo de 24 meses y llevar implícito el traslado efectivo de la residencia habitual a Andalucía. Podrán beneficiarse los andaluces que tengan hasta 45 años, estén en posesión de un título universitario oficial de grado o equivalente y lleven dos años residiendo en el extranjero en alta laboral en la categoría correspondiente a su titulación.

 

Los andaluces retornados podrán solicitar para facilitar su traslado una ayuda de desplazamiento, que también incluye a los familiares a su cargo, que cubre el coste en transporte público o en su vehículo particular, y el traslado de mobiliario y enseres, con un tope de hasta 4 veces el importe mensual del Iprem (2.130 euros). En total, esta ayuda no puede superar los 5.000 euros.

 

También se incluyen ayudas para cubrir los gastos de alojamiento durante el primer año del retorno de hasta 12.000 euros; y para cubrir los gastos de escolarización de los hijos, con hasta 2.000 euros por cada menor con un tope de 5.000 euros.

 

ANEXO:

 

  Cuantía asignada  
Municipio Cuantía Emplea Joven Cuantía 30 Plus Total
ALAJAR 19.832,04 14.391,40 34.223,44
ALJARAQUE 397.417,55 261.782,30 659.199,85
ALMENDRO, EL 21.696,30 13.117,43 34.813,73
ALMONASTER LA REAL 41.732,07 25.351,00 67.083,07
ALMONTE 414.820,48 305.658,99 720.479,47
ALOSNO 94.683,53 61.851,06 156.534,59
ARACENA 176.632,52 112.518,71 289.151,23
AROCHE 72.386,08 52.128,90 124.514,98
ARROYOMOLINOS DE LEON 26.723,84 16.554,95 43.278,79
AYAMONTE 377.842,77 265.438,04 643.280,81
BEAS 91.636,34 58.035,69 149.672,03
BERROCAL 12.996,40 9.738,65 22.735,05
BOLLULLOS PAR DEL CONDADO 257.231,56 202.485,57 459.717,13
BONARES 102.025,79 68.722,34 170.748,13
CABEZAS RUBIAS 21.074,88 13.117,43 34.192,31
CALA 35.413,37 19.630,88 55.044,25
CALAÑAS 101.103,99 64.103,22 165.207,21
CAMPILLO, EL 57.578,71 30.801,45 88.380,16
CAMPOFRIO 19.521,32 13.726,72 33.248,04
CAÑAVERAL DE LEON 17.035,64 10.735,67 27.771,31
CARTAYA 351.831,76 242.619,73 594.451,49
CASTAÑO DEL ROBLEDO 14.549,95 9.517,09 24.067,04
CERRO DE ANDEVALO, EL 57.980,45 35.589,98 93.570,43
CORTECONCEPCION 20.142,75 11.123,40 31.266,15
CORTEGANA 111.529,91 70.933,21 182.463,12
CORTELAZOR 14.239,24 10.347,94 24.587,18
CUMBRES DE ENMEDIO 10.510,71 8.298,51 18.809,22
CUMBRES DE SAN BARTOLOME 16.103,51 10.624,89 26.728,40
CUMBRES MAYORES 45.927,24 27.463,41 73.390,65
CHUCENA 45.150,28 31.632,30 76.782,58
ENCINASOLA 31.323,05 19.830,52 51.153,57
ESCACENA DEL CAMPO 43.275,26 30.420,97 73.696,23
FUENTEHERIDOS 19.210,61 12.618,92 31.829,53
GALAROZA 35.403,01 22.263,69 57.666,70
GIBRALEON 257.359,81 168.518,58 425.878,39
GRANADA DE RIO-TINTO, LA 12.996,40 9.904,82 22.901,22
GRANADO, EL 16.414,22 11.068,01 27.482,23
HIGUERA DE LA SIERRA 32.888,51 20.835,47 53.723,98
HINOJALES 16.414,22 10.347,94 26.762,16
HINOJOS 68.041,90 48.656,02 116.697,92
HUELVA 1.947.042,60 1.337.697,75 3.284.740,35
ISLA CRISTINA 475.727,45 293.675,79 769.403,24
JABUGO 61.480,07 33.614,08 95.094,15
LEPE 557.563,57 369.442,28 927.005,85
LINARES DE LA SIERRA 13.307,11 10.292,55 23.599,66
LUCENA DEL PUERTO 51.180,16 35.199,96 86.380,12
MANZANILLA 46.226,43 36.340,10 82.566,53
MARINES, LOS 14.860,66 11.123,40 25.984,06
MINAS DE RIOTINTO 99.020,42 56.455,11 155.475,53
MOGUER 361.473,05 250.151,88 611.624,93
NAVA, LA 13.307,11 10.070,99 23.378,10
NERVA 150.163,68 82.373,68 232.537,36
NIEBLA 88.315,69 56.390,23 144.705,92
PALMA DEL CONDADO, LA 217.049,17 137.692,25 354.741,42
PALOS DE LA FRONTERA 201.706,04 139.876,82 341.582,86
PATERNA DEL CAMPO 73.696,14 54.852,12 128.548,26
PAYMOGO 35.868,11 19.132,03 55.000,14
PUEBLA DE GUZMAN 71.599,12 47.934,11 119.533,23
PUERTO MORAL 16.724,93 9.517,09 26.242,02
PUNTA UMBRIA 326.131,79 211.364,46 537.496,25
ROCIANA DEL CONDADO 141.955,04 106.196,17 248.151,21
ROSAL DE LA FRONTERA 38.546,22 24.913,07 63.459,29
SAN BARTOLOME DE LA TORRE 70.299,83 46.030,62 116.330,45
SAN JUAN DEL PUERTO 174.443,35 117.461,62 291.904,97
SANLUCAR DE GUADIANA 12.996,40 9.960,21 22.956,61
SAN SILVESTRE DE GUZMAN 12.996,40 10.070,99 23.067,39
SANTA ANA LA REAL 16.103,51 11.344,96 27.448,47
SANTA BARBARA DE CASA 21.019,28 16.201,20 37.220,48
SANTA OLALLA DEL CALA 50.341,72 29.801,68 80.143,40
TRIGUEROS 159.649,04 109.561,66 269.210,70
VALDELARCO 12.064,26 9.184,75 21.249,01
VALVERDE DEL CAMINO 263.849,40 180.536,62 444.386,02
VILLABLANCA 51.378,72 36.430,28 87.809,00
VILLALBA DEL ALCOR 66.249,44 51.831,58 118.081,02
VILLANUEVA DE LAS CRUCES 18.278,48 9.738,65 28.017,13
VILLANUEVA CASTILLEJOS 60.670,08 35.983,90 96.653,98
VILLARRASA 42.208,70 29.568,03 71.776,73
ZALAMEA LA REAL 84.514,55 45.474,86 129.989,41
ZUFRE 24.530,81 13.615,94 38.146,75